工伤再就业补助金怎么算

2024-11-16

关于工伤人员再就业补助金的计算办法往往与该员工所受伤害程度的鉴定结果以及所属地区全体职工的平均收入状况等因素密切相关。总体来看，员工受到的伤害程度越严重，所享有的补助金额也就相应地越大。例如，在某些特定区域内，这笔补助款的具体数值往往是根据当地全体职工的平均收入水平乘以一定比例的月份长度来计算得出。然而，这一确切方案的执行标准在不同地区之间存在着显著差异。
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工伤再去工作的时候，得有个怎么算钱的问题？这个我们就叫它“补助金”。那这笔钱到底怎么算？其实这个跟你受伤的严重程度，还有就是你所在地方工人平均收入啥的都有关。比如说如果你受的伤比较重的话，那你拿到的钱肯定也越多了。而且不同地方这个给多少钱的规定也是不一样的。有些地方是按照那边普通工人平均收入来算的，然后再乘上个几个月这样子。但是具体怎么算，还得看你们那儿的政策。
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解析：
要算出这个工伤再就业补助金其实跟你受伤的程度还有你们那地方大家挣钱的水平都有关系。一般的情况下你受的伤越严重，这个补偿金就越多。比如说有些地方就是把你们那儿员工挣得平均工资乘个几个月算出来。不过每个地方的规定都是不太一样的。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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